Alla tjänar på bättre frilansarvoden
Använd frilansavtalet och lyft frågan envist. Det råder Ingrid Thulin, tidigare klubbordförande på Sydsvenskan, de journalistklubbar som vill få upp frilansarvodena. Hon är övertygad om att även anställda journalister vinner på högre arvoden. Foto: Privat
Sydsvenskans journalistklubb är en av få klubbar som drivit frågan om frilansars arvodering i förhandling med arbetsgivaren. Frågan kom upp på bordet i samband med att arbetsgivaren ville börja vidarepublicera frilanstexter i bolagets andra tidningar, bland andra Trelleborgs Allehanda. I mars 2010 träffades ett avtal: frilansarna får 20 procents påslag, mot de tre procent som från början var arbetsgivarens bud.
Ingrid Thulin var klubbordförande på Sydsvenskan under förhandlingarna. Hon berättar att hon och klubben från början var osäkra på om och hur de kunde driva frågan åt frilansarna.
– Men så satte vi oss in i Frilansavtalet som Journalistförbundet tecknat med TU och insåg att det är ett kollektivavtal, med den tyngden. Vi begärde förhandling och fick det, säger hon.
Viktigast är att få upp frågan på bordet, menar Ingrid Thulin. Efter förhandlingarna om vidarepublicering av frilanstexter har Sydsvenskanklubben fått större insyn i arvodesfrågan, som nu ska diskuteras varje år i samband med upphovsrättsdiskussioner mellan klubb och arbetsgivare.
För Ingrid Thulin är det uppenbart att både frilansar och anställda journalister tjänar på att frågan lyfts:
– Först och främst handlar det om solidaritet – vi är alla medlemmar i samma förbund. Låga frilansarvoden undergräver också klubbarnas förhandlingsposition: arbetsgivaren kan alltid säga att anställda kan bytas ut mot frilansar, som är billiga, säger hon.
Ingrid Thulins tips till klubbar som vill driva frågan:
– Läs och använd Frilansavtalet (från 1994).
– Ta hjälp av förbundet centralt inför förhandlingarna.
– Påtala frågan för arbetsgivaren i alla sammanhang – den måste upp på bordet permanent.
