SVT överväger frilansintag på nyheterna
SVT tittar just nu över hela sin bemanning. Bland annat utreds om det är rimligt att man använder frilansar inom allmän-TV men inte i nyhetsverksamheten.- Vi måste ha ett trovärdigt svar på den frågan, säger SVTs HR-direktör Helène Axelsson-Sahlin.(RÄTTAD)
Sveriges Television använder sig av frilansar inom allmän-TV, men har hittills haft en väldigt restriktiv linje för det i nyhetsverksamheten. Något man enligt Helène Axelsson-Sahlin fått frågor om från frilansar. Därför undersöks frågan i en pågående, större, utvärdering av bemanningen på hela SVT.
– Syftet är att vi ska följa befintliga lagar och skatteregler. SVT är en decentraliserad organisation, vi måste hela tiden uppdatera oss och utvärdera hur vi gör, säger Helène Axelsson-Sahlin.
SVT har under vintern fått kritik för användandet av inhyrd personal, bland annat i det egna programmet Uppdrag gransknings undersökande reportage om bemanningsbranschen.
– Det här kanske är en väg för ledningen att försöka komma förbi bemanningsföretagen, säger Kenneth Sundin, ordförande för journalistklubben på SVT, som när Journalisten ringer inte har hört talas om att SVT överväger att ta in frilansare i nyhetsverksamheten.
Men det förnekas av Helène Axelsson-Sahlin:
– Nej, syftet är att göra rätt och ha en trovärdig linje i frågan.
Hon vill inte föregripa innehållet i utredningen, som väntas bli klar tidigast i maj.
– När det gäller användandet av frilansar i nyhetsverksamheten finns det bland annat publicistiska hänsyn vi måste ta. Och frilansintag ska aldrig ersätta fasta anställningar.
Journalistklubben vid SVT är inte motståndare till tillfälligt användande av frilansar och bemanningsanställda, däremot till långvarigt sådant.
– Och jag tycker det felaktigt att ta in vare sig frilansare eller bemanningsföretag i kärnverksamheten, det vill säga till exempel på nyhetsredaktionerna, säger Kenneth Sundin.
– I båda fallen kvarstår grundproblematiken vad gäller anställningstrygghet och arbetsgivaransvar. Journalistiskt kan redaktionell instabilitet också vara ett problem. Utan fast anställning minskar svängrummet för vad man vågar som journalist. Det gäller kanske inte alla, men det finns en inbyggd risk i systemet, säger Kenneth Sundin.
SVT har anklagats för att just ha långvarigt inhyrd personal, något som tillbakavisats av Helène Axelsson-Sahlin i interntidningen Vi på TV: "Fasta tjänster som är vakanta annonseras och tillsätts på traditionellt sätt."
En kommande dom i Arbetsdomstolen, den så kallade Marabou-domen, kan göra det olagligt för företag att hyra in personal vid annat än tillfälliga arbetstoppar.
– Den blir ett riktmärke, säger Helène Axelsson-Sahlin.
