Chefen vill att vi förproducerar jobb för att slippa ta in vikarier, får man göra så?
Fråga förbundet Inför sommaren har chefen sagt att vi måste förproducera jobb så att vi journalister på redaktionen kan ha semester. Det är ju lite som att vi måste jobba in vår egen semester. Kan chefen göra så för att slippa ta in vikarier?
Sommarschemat ska förhandlas med den lokala Journalistklubben. I samband med det kan klubben diskutera med chefen hur arbetet är tänkt att fungera under sommarmånaderna.
En så kallad medbestämmandeförhandling innebär att medarbetarna har en möjlighet att komma med förslag och synpunkter inför en förändring, som exempelvis en schemaändring. Sedan är det i slutändan arbetsgivaren som fattar beslut kring hur arbetet under sommaren ska se ut.
Samtidigt får förändringarna inte innebära att exempelvis en ökad arbetsbelastning leder till ohälsa. Det måste finnas en balans mellan krav och resurser.
Arbetsgivaren behöver alltså planera och ordna så att det finns utrymme för journalisterna att förproducera material utan att det blir ökad arbetsbelastning som kan leda till ohälsosam stress. Det arbetet ska därför planeras i samverkan med skyddsombudet.
