UR-klubben kräver fasta jobb

Journalistklubben på Utbildningsradion har utrett situationen för de projektanställda på företaget och kräver nu att fem av dem får fast anställning.

– De är förtäckt konventionell arbetskraft och har en arbetssituation som gör att de borde vara fast anställda, säger journalistklubbens ordförandeAndreas Morén och kräver att UR ska ”städa upp i anställningsformerna”.

– UR behöver ett inflöde av projektanställda med olika erfarenheter, men andelen projektanställda är för hög. Det har hänt att alla utom projektledaren är projektanställda, säger Andreas Morén.

Christina Björk, VD för UR, säger att företaget följer regelverket och lagarna och är angelägna om att inte ha felaktiga anställningar.

– Det finns ju många projektanställda som inte vill vara fasta men samtidigt kan jag förstås förstå att det finns en önskan av större trygghet också.

Har du tankar på att ompröva ert sätt att hantera projektanställda?

– Vi kommer att se över det här när vi vet vilken personal vi behöver, och det kommer att klarna i mars när propositionen om den nya tillståndsperioden läggs, säger hon.

Paul Frigyes

pf@journalisten.se