LAS fällde nya Saltsjöbadsavtalet
Det var oenighet om LAS, lagen om anställningstrygget, som fällde det planerade huvudavtal som förhandlats mellan arbetsmarknadens parter.
Under onsdagen bröt samtalen mellan LO/PTK och Svenskt Näringsliv samman. Enligt medieuppgifter under onsdagen var det huvudsakligen oenighet om LAS, lagen om anställningstryggget, som låg bakom sammanbrottet. Arbetsgivarsidan har velat ändra trygghetssystemet så att inte ordningen med sist anställd blir den som först sägs upp vid en neddragning av personal. Svenskt Näringslivs ordförande Signhild Arnegård Hansen kommenterade efter sammanbrottet i förhandlingarna att det nu kommer att bli frågan om branschvisa avtal i stället för ett övergripande avtal.
– Vi har inte velat avskaffa LAS men velat att kompetens och skicklighet ska vägas in vid utformandet av turlistorna, sade Signhild Arnegård Hansen till Rapport, där också PTK-ordföranden kommenterade sammanbrottet.
– Svenskt Näringsliv vill ha ett system när arbetsgivarna helt bestämmer om vem de ska avskeda utan att ta hänsyn till fack eller anställningstid, sade Mari- Ann Krantz, Privattjänstemannakartellen, PTKs, ordförande.
