Kompetens syns inte i budgeten
De anställda på TV4 Sverige tycker inte att ledningen värderar deras insatser tillräckligt. I ett brev till styrelsen skriver de: ”Vi kräver att styrelsen erkänner den redaktionella personalens kompetens och avsätter medel i budgeten för att ersätta oss på det sätt som våra arbetsinsatser förtjänar”.
De anställda på TV4 Sverige tycker inte att ledningen värderar deras insatser tillräckligt. I ett brev till styrelsen skriver de: ”Vi kräver att styrelsen erkänner den redaktionella personalens kompetens och avsätter medel i budgeten för att ersätta oss på det sätt som våra arbetsinsatser förtjänar”.
– Vi skrev brevet för att styrelsen skulle känna till personalens känslor, säger Eva Nilzon på TV4 Mitt.
Jan Scherman, styrelseordförande för TV4 Sverige, tycker att det är bra att de anställda säger vad de tycker och säger att det första steget redan är taget.
– Eftersom det varit ett krav från medarbetare på TV4 Sverige, är de nu med i TV4s vinstandelsstiftelse som ger utdelning till alla anställda, baserat på hur stor vinst företaget gör. När det gäller löneförhandlingar så förhandlar ledningen med de fackliga organisationerna. Vi noterar att det finns önskemål om påslag, men hur ledningen hanterar det vill jag inte föregripa.
ks@journalisten.se
