Klart med kollektivavtal för bemanningsföretag
I dag enades Journalistförbundet och Tidningsutgivarna om ett kollektivavtal för journalister anställda av TU-anslutna bemanningsföretag. Avtalet gäller fram till mars 2010.(uppdaterad)
Förhandlingarna har pågått länge; under tiden har det tillfälliga avtal som tecknades i våras, och som är ett hängavtal på Journalistförbundets avtal med Mediakompetens, förlängt. Det ersätts den 1 december av det nya avtalet.
– Det är bra att det blev ett avtal, även om vi ju tycker som vi tycker om att använda sig av bemanningsföretag. Väsentligt för oss är att vi fått igenom frågorna om upphovsrätt och journalisters rätt att neka förödmjukande uppdrag, som inte finns i de andra bemanningsavtalen på området, säger Journalistförbundets ordförande Agneta Lindblom Hulthén.
Avtalet gäller bara företag som uteslutande sysslar med bemanningsverksamhet, och kan alltså inte användas av TU-företag i allmänhet.
TU och Journalistförbundet ska under avtalsperioden utvärdera hur avtalet tillämpas. Båda är ense om att det inte får användas som ett sätt att kringgå Las.
Hur ska ni övervaka det?
– Klubbarna får ha ögon och öron öppna och vara som hökar, för att se till att bemanningsföretagen används för det de är avsedda för: när det inte finns någon annan personal att tillgå, säger Agneta Lindblom Hulthén.
