Sydsvenskan-klubben kräver bättre kommunikation
"Klubbens medlemmar efterlyser en ökad transparens, snabbare information och mera kommunikation från arbetsgivarens sida". Det skriver Sydsvenskans journalistklubb i ett uttalande, efter beskedet om sparplanerna på tidningen. (UPPDATERAD)
Uttalandet från klubben:
"'Arbetsgivare skall fortlöpande hålla arbetstagarorganisation
underrättad om hur hans verksamhet utvecklas produktionsmässigt liksom
om riktlinjerna för personalpolitiken' (MBL 19 §)
Mot bakgrund av denna paragraf vill Sydsvenskans journalistklubb och dess medlemmar uttrycka sitt starka missnöje med ledningens hantering av informationen kring de planerade neddragningarna på Sydsvenskan. Sydsvenskans journalistklubb är beredd att ta sitt ansvar och samarbeta för tidningens överlevnad, men detta kräver att arbetsledningen är öppen och ärlig med sina avsikter och planer för framtiden. Klubbens medlemmar efterlyser en ökad transparens, snabbare information och mera kommunikation från arbetsgivarens sida. Missnöjet gäller även den obefintliga informationen angående City och konsekvenserna av samgåendet samt tystnaden när det gäller uppsägningar på andra avdelningar i huset."
Läs mer om oron på Sydsvenskan här.
I ett svar till medarbetarna på Sydsvenskans redaktion skriver tidningens chefredaktör och VD Lars Dahmén bland annat att han vill svara på alla frågor men att det finns frågor han och redaktionsledningen inte har något svar på i dag.
Han skriver också i mejlet att Sydsvenskan måste rusta sig för en tid med stora omvälvningar och hänvisar bland annat till Andreas Ekströms krönika i Journalisten.
"Han beskriver ett 'worst case' där vi om tio år har 50 journalister och kommer ut en gång i veckan. Ledsen att lägga sten på börda, men jag ser ett betydligt tuffare worst case. Gör vi inte rätt saker nu så finns vi förmodligen inte om tio år", skriver Lars Dahmén i brevet till medarbetarna och fortsätter:
"Men för att vara jättetydlig: Vi behöver inte hamna där. Verkligen inte! Vågar vi ta de jobbiga besluten nu så kommer vi ha en stark tidning om både tio och tjugo år."
Han bjuder in medarbetarna till en diskussion för att "tillsammans skapa en Sydsvenskan som står starkt rustad".
Jonas Löfvenberg
Qia Rindevall
