185 tjänster bort från Expressen/GT/KvP

För första gången i tidningens historia ska Expressen sparka journalister. Borta är tidigare års sociala paket med bland annat generösa avgångsvederlag.
I veckan får personalen vid individuella samtal med ledningen veta vilka som får gå.
– I huvudsak kommer vi att använda oss av turordningsreglerna i LAS, säger tidningens VD Bengt Ottosson.

Den nya tuffa attityden från styrelsen och ägarna gäller dock inte alla på Expressen.

Staffan Thorsell, som för knappt ett år sedan tvingades lämna posten som tidningens chefredaktör, behåller sin pensionsfallskärm på flera tiotals miljoner kronor och erbjuds dessutom bo kvar i tidningens drygt 200 kvadratmeter stora våning på Manhattan i New York.

– Det är för jävligt. Det borde sparas på alla håll. Många är, milt uttryckt, mycket irriterade på att Staffan Thorsells extremt bra villkor inte påverkas av nedskärningarna, säger en av Expressens mest erfarna medarbetare.

I fredags meddelade Expressens VD Bengt Ottosson att förhandlingarna med facken på Expressen, GT och Kvällsposten var klara och att 185 tjänster ska bort.

Fick ned ledningens bud med tjugo tjänster

Ledningens utgångsbud i förhandlingarna var 204.

– Självklart är vi inte nöjda. Visserligen lyckades vi påverka ledningen något, men inte tillräckligt, säger Karl-Henrik Sax som är ordförande för journalistklubben på GT.

Hur fördelningen mellan Expressen, GT och Kvällsposten ser ut vill varken Ottosson eller journalistklubbens ordförande på Expressen Marianne Broddesson berätta förrän alla berörda personer är informerade, vilket ska ske i veckan. De vill heller inte avslöja hur nedskärningarna fördelar sig mellan olika personalkategorier, annat än att samtliga kategorier berörs.

Följer LAS

Huvudsakligen följs LAS, lagen om anställningsskydd, och turordningsreglerna i denna. En del tjänster försvinner genom pensioneringar samt att vikariat och projekttjänster inte förlängs.

Ska ni, som ni gjort tidigare, betala ut avgångsvederlag?

– Nej, det blir inget annat än uppsägningstid vilket innebär mellan en och 14 månader beroende på hur länge man har varit anställd, säger Bengt Ottosson.

Enligt källor på Expressen ska ett 20-tal redaktionella tjänster bort på vardera GT och Kvällsposten.

Klart är också att tidningsledningen backat från sitt hårt kritiserade förslag att sparka alla fotografer.

Enligt initierade personer vill tidningen behålla några så kallade profilfotografer.

– Det blir fler kvar än vad som diskuterades i höstas. Hur många vill jag dock inte säga, säger Bengt Ottosson.

Hur mycket sparar ni?

– Vi räknar med att spara 80 miljoner genom personalminskningarna. Det totala sparpaketet är 230 miljoner kronor på tre år.

Grafiker anställda före -85 har “livstidskontrakt”

Under förhandlingarna har ett 20-tal grafiker haft trumf på hand.

1985, när ny teknik infördes, lyckades de förhandla till sig ”livstidskontrakt” med den dåvarande ledningen.

”Mina gubbar ska inte behöva vara oroliga för att vi inför ny teknik”, sa Expressens dåvarande VD Åke Ahrsjö som en förklaring till det mycket generösa avtalet.

Avtalet går ut på att tidningen inte kan tvinga någon av de grafiker som berörs av avtalet att sluta före de uppnår lagstadgad pensionsålder.

Grafiker anställda efter 1985 berörs inte av avtalet.

Säljer lägenhet i London

Under vintern föreslog fackklubbarnas löntagarkonsulter att Expressen ska avveckla sina lägenheter i Paris, London och New York.

Lägenheternas bokförda värde är drygt 8 miljoner kronor. Enligt löntagarkonsulternas bedömning är lägenheterna i verkligheten värda mer än tio gånger så mycket. Enligt Bengt Ottosson säljs lägenheten i Paris och en av lägenheterna i London.

Bara en i London?

– Ja, i den andra lägenheten, den mindre, bor vår korrespondent.

Ni ska inte sälja Expressens lägenhet i New York?

– Nej. Den är inte ledig. Men det är möjligt att det blir aktuellt längre fram.

GTs chefredaktör, Elisabeth Bäck, informerade i måndags personalen om nedskärningarna.

MIKAEL BERGLING

FREDRIK NEJMAN