Bonusar försvann när centertidningar såldes
Försäljningen av Centertidningar AB börjar nu få konsekvenser för de anställda. VLT, en av de nya ägarna, har tagit bort systemet med vinstutdelning till de anställda på de tidningar koncernen tagit över.
Försäljningen av Centertidningar AB börjar nu få konsekvenser för de anställda. VLT, en av de nya ägarna, har tagit bort systemet med vinstutdelning till de anställda på de tidningar koncernen tagit över.
I oktober förra året såldes Centertidningar AB för 1,8 miljarder kronor till en konstellation av Göteborgs-Postens moderbolag Stampen, mediakoncernen VLT AB, Mittmedia och ägarbolaget Morgonpress Invest.
Centertidningskoncernen styckades upp och de enskilda tidningarna hamnade som dotterbolag till köparna efter en geografisk indelning.
De fyra ägarna, som gemensamt bildade det nya bolaget Mkt Media, sade till en början att det inte skulle bli några drastiska förändringar av hur de gamla centertidningarna skulle skötas.
bryt
Men nu står det klart att det program för vinstdelning som fanns på samtliga centertidningar tas bort eller ska utredas. Fram till försäljningen hade centertidningarna ett vinstdelningssystem som beräknades på tidningarnas rörelseresultat minus sociala avgifter.
Översteg vinsten 10 procent kom det de anställda till del som bonus vid årets slut, antingen som kontant utbetalning eller insatta i en pensionsfond. De senaste åren har vinstdelningen legat på 5 000 till 10 000 kronor, beroende på hur bra det gått för de enskilda tidningarna.
År 2004 gjorde Centertidningar AB en vinst på 75 miljoner kronor. Bland de tio mest lönsamma tidningarna fanns två som ägdes av Centertidningar AB: Södermanlands Nyheter och Hallands Nyheter.
De centertidningar som togs över av VLT AB (Länstidningen i Södertälje, Norrtelje Tidning, Idrottsbladet, Nynäshamns wPosten och Lidingö Tidning) har redan fått besked om att vinstdelningen ska tas bort. För 2005 får tidningarna en del av vinsten, men sedan är det slut.
– Vi misstänkte att vinstdelningssystemet skulle försvinna eftersom man inte har det på VLT. Det är tråkigt för oss. Det var som en bonus, säger Rik ard Grandin, klubbordförande på Norrtelje Tidning.
Anledningen till att vinstdelningen drogs in är att det inte finns något generellt vinstandelssystem inom moderbolaget VLT. Beslut om vinstdelning tas från år till år.
– Vi har inte på något annat håll inom koncernen ett vinstdelningssystem. Anledningen att vi tog bort det var att vi ville ha en likriktning, säger Lennart Foss, VLT-koncernens VD. Han tillägger att några planer på att införa ett vinstdelningssystem för hela koncernen aldrig har funnits.
bryt
Södermanlands Nyheter ägs numera gemensamt av VLT och Stampen. De anställda har ännu inte fått något besked om hur det blir med vinstdelningen i framtiden.
– De nya ägarna ska se över frågan. Men vi har insett att vinstdelningssystemet kanske tas bort eller görs om eftersom VLT och Stampen inte har det, säger Sven Rydén, klubbordförande på Södermanlands Nyheter.
Hallands Nyheter tillhör efter försäljningen Stampen, Göteborgs-Postens moderbolag, som inte har något vinstdelningssystem.
– Hos oss är vinstdelningssystemet kvar. Det enda som sagts är att man vill titta över regelverket, men behålla systemet i någon form, säger Håkan Bergström, journalistklubbens ordförande på Hallands Nyheter.
bryt
Östersunds-Posten, Hudiksvalls Tidning, Hälsinge Kuriren och Ljusdals-Posten hamnade hos Mittmedia som inte heller har något vinstdelningssystem. De anställda har ännu inte fått något besked om hur det blir för deras del.
– Ännu har vi inte fått några indikationer om vi kommer att få behålla vinstdelningssystemet eller inte. Vi hoppas naturligtvis, säger Sara Eriksson, klubbordförande på Östersunds-Posten.
Östersunds-Posten har i dag ett lokalt avtal som säger att vinstandelarna även ska gå till dem som är föräldralediga.
Mittmedia hade tidigare ett system med vinstdelning med det togs bort för ett par år sedan eftersom styrelsen ansåg det för komplicerat att räkna ut sedan koncernen vuxit. Mittmedia består av flera bolag där exempelvis redaktionen på Gefle Dagblad och Arbetarbladet ligger i ett bolag och själva koncernen i ett annat. De redaktionella bolagen går alltid med förlust och eftersom vinstdelning bygger på just vinst skulle det bli en snedvridning. Därför håller styrelsen för tillfället på att utreda hur det blir med vinstdelningen i framtiden.
Hudiksvalls Tidning, Hälsinge Kuriren och Ljusdals-Posten ägdes tidigare gemensamt av Mittmedia och familjen Svender. Men för några veckor sedan tog Mittmedia över familjen Svenders andelar i Hälsingetidningar. På Hudiksvalls Tidning fick de anställda förra året 6 000 kronor i vinstdelning. Hur det blir framöver är oklart. Personalen har inte fått några uppgifter om vinstdelningssystemet ska vara kvar, försvinna eller ändras.
pj@journalisten.se
